9月14日，網(wǎng)易伏羲回應(yīng)員工“因BUG被HR威脅”去世一事，公布該成員意外身亡細(xì)節(jié)，稱(chēng)未發(fā)現(xiàn)“HR威脅”相關(guān)的動(dòng)機(jī)和證據(jù)。

網(wǎng)易一程序員疑遭公司HR威脅自殺，網(wǎng)易發(fā)內(nèi)部信回應(yīng)。

9月12日晚間，有網(wǎng)傳信息顯示，杭州網(wǎng)易一服務(wù)器端程序員因工作出了差錯(cuò)(代碼存在Bug)遭到公司HR威脅，此后該員工自殺。

據(jù)網(wǎng)傳圖片，該員工系患抑郁癥去世。消息傳出后，在社交網(wǎng)絡(luò)上引起關(guān)注。

網(wǎng)傳圖片顯示，有網(wǎng)友轉(zhuǎn)述網(wǎng)易內(nèi)部通知稱(chēng)：“各位，要和大家同步個(gè)非常遺憾的事情，咱們的同學(xué)，同事，朋友，隊(duì)友xx，上周三因?yàn)楣ぷ鲏毫^(guò)大已經(jīng)提前去人生終點(diǎn)站了，目前定于明天9月12號(hào)在臨平出殯，各位同學(xué)，同事，朋友如果時(shí)間方便準(zhǔn)備去送他最后一程的話可以在這等后續(xù)信息同步，不方便的話也不強(qiáng)求，心意到了就行。”

一位自稱(chēng)是死者本科同學(xué)的匿名網(wǎng)友表示，死者為網(wǎng)易伏羲團(tuán)隊(duì)員工。

9月14日，話人間記者獲悉，網(wǎng)易內(nèi)部發(fā)表內(nèi)部信對(duì)此事做出解釋?zhuān)瑑?nèi)部信表示：9月4日下午3點(diǎn)，員工第一次透露自己可能有抑郁傾向，近幾個(gè)禮拜飽受失眠折磨。HRBP在了解到情況后，已為其安排當(dāng)天下午休假。

9月4日至6日在員工休假期間，業(yè)務(wù)主管、HR、團(tuán)隊(duì)同事等曾多次致電、聊天讓他安心養(yǎng)病，并表示項(xiàng)目中發(fā)生任何問(wèn)題主管都會(huì)兜底負(fù)責(zé)。9月5日下午1點(diǎn)，該員工在團(tuán)隊(duì)工作群內(nèi)分享精神衛(wèi)生科檢查單，表示已開(kāi)始吃藥治療。

9月6日晚11點(diǎn)，公司獲悉員工在其居所發(fā)生意外后，相關(guān)主管、同事第一時(shí)間與家屬溝通，希望能去見(jiàn)他最后一面，同時(shí)啟動(dòng)申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)幫扶基金、特殊商業(yè)保險(xiǎn)理賠等關(guān)懷金。同時(shí)，公司承諾將支持員工子女的教育費(fèi)用至22歲大學(xué)畢業(yè)。

內(nèi)部信中，網(wǎng)易伏羲還對(duì)引發(fā)關(guān)注的“BUG”做出詳細(xì)解釋?zhuān)?月1日安全部門(mén)已對(duì)該BUG完成評(píng)估，向該員工反饋該BUG評(píng)級(jí)為“輕危”，觸發(fā)概率極低，團(tuán)隊(duì)及主管不會(huì)對(duì)此追責(zé)。主要依據(jù)為：在實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景中，該BUG觸發(fā)條件極其苛刻，概率較低，且有修復(fù)方案，暫未被觸發(fā)或造成不良影響。

9月1日-5日，業(yè)務(wù)主管和團(tuán)隊(duì)同事就此事多次與員工溝通，強(qiáng)調(diào)輕危BUG是常發(fā)狀態(tài)，就算極小概率觸發(fā)了，團(tuán)隊(duì)和主管也不會(huì)對(duì)此追責(zé)。經(jīng)過(guò)還原和分析，專(zhuān)項(xiàng)組暫未發(fā)現(xiàn)“HR威脅”相關(guān)的動(dòng)機(jī)和證據(jù)。但同時(shí)公司也承諾，如后續(xù)調(diào)查中有任何證據(jù)證明存在威脅情況，公司將嚴(yán)肅處理相關(guān)人員。

網(wǎng)易伏羲表示，接下來(lái)，除了持續(xù)面向員工及直系家屬，開(kāi)放長(zhǎng)期、系統(tǒng)的免費(fèi)心理關(guān)懷咨詢服務(wù)，還將加大投入力度，定期組織心理健康專(zhuān)場(chǎng)活動(dòng)，加強(qiáng)心理健康防治知識(shí)的科學(xué)宣傳，為有需要的員工提供更多的專(zhuān)業(yè)幫助。